Re-set

Progetto:

RE-SET

Tema:

STRUMENTI PER L'INSERIMENTO LAVORATIVO

Area:

AREA LAVORO

Percorso dedicato a dirigenti, responsabili sociali e coordinatori delle cooperative A e B che partecipano all’Area Lavoro. Il progetto ha come obiettivi: aumentare nel sistema la conoscenza degli strumenti e dei mutamenti del mercato del lavoro, per permettere una piena consapevolezza sulle scelte di sviluppo di ogni singola cooperativa; costruire una lettura condivisa degli strumenti per armonizzare i piani di impresa in una logica di sistema; elaborare una strategia condivisa che rafforzi la cooperazione sociale nelle interlocuzioni con le istituzioni, in particolare con l’Agenzia del Lavoro.
Il percorso si struttura attraverso seminari, visite, laboratori che culmineranno nel maggio 2020 in un evento per rappresentare le linee guida condivise dal sistema che orienteranno l’azione del consorzio, le scelte delle cooperative e le proposte operative da sviluppare nei mesi successivi con l’Agenzia e gli altri interlocutori istituzionali.
COOPERATIVE SOCIALI COINVOLTE: Oltre, Aurora, Il Lavoro, Oasi – Tandem, Alpi, Venature, Lavoro, La Rete, Le Coste, Progetto 92, Garda 2015, CS4, Incontra, Il Gabbiano, Chindet, Gruppo 78, GSH, Kaleidoscopio.

NEWS

EDUCA: IL PROGRAMMA DELLA XV^ EDIZIONE

Presentato oggi il programma del festival che si svolgerà dal 25 al 27 settembre. Gennai: “Sono più di 60 organizzazioni coinvolte, tra le quali molte cooperative sociali; questo dimostra che il festival è sempre più un progetto di welfare culturale di comunità”.

PER L’INNOVAZIONE E IL SOSTEGNO DEL VOLONTARIATO DI IMPRESA

Firmato oggi a Trento il protocollo di collaborazione tra Federazione Trentina della […]

ASSISTENZA DOMICILIARE: LA COLLABORAZIONE C’È, ED È CON LE ISTITUZIONI

Le cooperative sociali trentine non sono fornitrici di un’impresa privata: sono partner […]

SENTIERI DI ETIKA 2026 PER UN TRENTINO SEMPRE PIU’ INCLUSIVO

Cinque esperienze sul territorio — tra sport, natura, cultura e accessibilità — animate dalle cooperative trentine e aperte a tutte e tutti.

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Percorso dedicato a dirigenti, responsabili sociali e coordinatori delle cooperative A e B che partecipano all’Area Lavoro. Il progetto ha come obiettivi: aumentare nel sistema la conoscenza degli strumenti e dei mutamenti del mercato del lavoro, per permettere una piena consapevolezza sulle scelte di sviluppo di ogni singola cooperativa; costruire una lettura condivisa degli strumenti per armonizzare i piani di impresa in una logica di sistema; elaborare una strategia condivisa che rafforzi la cooperazione sociale nelle interlocuzioni con le istituzioni, in particolare con l’Agenzia del Lavoro.
Il percorso si struttura attraverso seminari, visite, laboratori che culmineranno nel maggio 2020 in un evento per rappresentare le linee guida condivise dal sistema che orienteranno l’azione del consorzio, le scelte delle cooperative e le proposte operative da sviluppare nei mesi successivi con l’Agenzia e gli altri interlocutori istituzionali.
COOPERATIVE SOCIALI COINVOLTE: Oltre, Aurora, Il Lavoro, Oasi – Tandem, Alpi, Venature, Lavoro, La Rete, Le Coste, Progetto 92, Garda 2015, CS4, Incontra, Il Gabbiano, Chindet, Gruppo 78, GSH, Kaleidoscopio.

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